なぜ育児休業を取ったのか

私が勤務している会社は、ハードワークが求められる。仕事は、顧客企業の日常業務についてヒアリングして、レポートを作るなどの仕事だ。そんなに難しい仕事ではない。ただ、チームの仕事量を管理する人が居ないのと、人手不足が原因で慢性人手不足だ。高い家賃を払って、会社に自転車で通える範囲に住んで、毎日終電に間に合わず自転車で帰宅していた。ちょうど社内結婚したこともあって、家探し、結婚式など、毎日すごく忙しかった。

入社してから１０年たった。お付き合いしている顧客とは、良好な関係の場合もあれば、ずっと悪い関係のままの場合もあった。あっという間に入社してから１０年が経った。すべてをリセットして何か新しいことに取り組みたかった。子供の誕生はとても良いきっかけだった。

育児休業の相談を上司にすると反対されたが、その上の上司は賛成してくれたので、休業することにした。